2015年12月19日，由武昌区民政委主办，武昌乐仁乐助社会创新中心承办的武昌区社会组织精英人才培养计划的第二次培训开讲啦。此次培训的主题是“可持续的项目挖掘与筹资”。借着即将于本月26日举办的杭州创客路演大会的东风，本次培训旨在帮助各位社会组织精英们理清项目和商业相结合的思路，寻找出让项目可持续的切入点，故特请来乐仁乐助社会创新机构的联合创始人魏晨老师分享他的经验。

        上午的培训，魏晨老师按照常规的培训授课形式进行。形式虽然传统，但是内容却依旧延续魏老师的作风——前卫而创新。在短短3小时不到的培训中，魏老师分享了作为一名社会组织负责人需要重视的内容，比如，优良的财务状况对于一个社会组织的发展至关重要，作为社会组织负责人需要对财务的预测打起十二分精神来，项目的可持续性与其影响力息息相关，努力促使项目优势转化，如何将已有服务深化是每个社会组织负责人需要考虑的事情。

        下午的培训，采用实训工作坊的形式，将上午的理论结合实战进行现场演练。首先，到场的20位左右的社会组织精英学员中，有5个学员分别上台展示了自己的项目，有手牵手以老助残、生命阳光的种子团队计划、为先社工的教室性/别研习营、荆门义工联的公益小天使和爱心天使的生命安全教育。

        紧接着，主持人请大家投出最有挖掘潜力的三个项目，生命阳光的种子团队计划、荆门义工联的公益小天使和爱心天使的生命安全教育入选前三。

        然后，大家自动分成三组，借鉴上午所学内容，根据“五位一体”模式进行项目优化，并且挖掘项目可持续的商业模式。

        最后，就是激动人心的成果展示啦。三组代表分别上台讲解对项目的深挖结果，不一而同的想到要链接各种资源对项目进行二次挖掘。当然，更少不了魏老师的压轴点评，比如将项目精细化和从文创角度来包装，公益积分的运用等为这次培训的圆满结束锦上添花。